La transition écologique est un enjeu de société qui ne doit plus reposer sur les bonnes volontés des salariés, mais doit faire partie intégrante des entreprises. Pour y contribuer, il est indispensable de le faire en équipe. Grâce à cette formation, vous identifierez vos besoins et ceux de votre entreprise en matière de transition écologique. De plus, vous comprendrez les besoins de vos équipes pour les rendre moteur du projet.
Programme de formation : http://graine-normandie.net/wp-content/uploads/2025/01/2_PROGRAMME-DE-FORMATION-management-equipe-entreprise-1.pdf
OBJECTIFS PÉDAGOGIQUES
• Comprendre les enjeux de la transition écologique
• Mettre en place un plan d’actions adapté à son entreprise, à son équipe et répondant aux enjeux de la transition écologique
• Acquérir des techniques managériales autour de la transition écologique
CONTENU
1 – Qu’est-ce que la Transition écologique ?
• Contextualiser la situation écologique
• Quels liens entre son entreprise et ce contexte général ?
• Identification d’un enjeu majeur et du prisme de l’action à mener
2 – Manager son équipe
• Évaluer l’appétence de son équipe
• Sensibiliser, initier, responsabiliser
• Rappeler les obligations légales
3 – Définir un plan d’action
• Proposition de méthodologie
• Outils ludiques et adaptés aux entreprises
• Début d’adaptation de la méthode à son entreprise
Public cible :
Chef·fe d’entreprises
Personne en situation d’encadrement d’équipe
Coordinateur·trice de projet
Porteur de projets
Salarié·e
Responsable RSE
Formatrice : Mathilde Turina (VIRIDIS)
